تحويل رواتب العاملات المنزليات خارج السعودية أصبح واقعاً جديداً في قطاع العمالة المنزلية بالمملكة، مع إعلان منصة مساند رسمياً السماح بتحويل الرواتب لحسابات خارجية عبر البنوك والمحافظ الإلكترونية حسب السياسات المعتمدة؛ هذا القرار يعيد تعريف آليات التعامل المالي ويعد نقلة نوعية تهم ملايين العمال وأصحاب العمل، مع قرب تطبيق النظام بشكل إلزامي خلال أقل من عشرة أشهر.
تحويل رواتب العاملات المنزليات خارج السعودية: تفاصيل القرار وتأثيره
جاءت إعلان منصة مساند ليضع حداً للجدل حول إمكانية تحويل رواتب العاملات المنزليات خارج السعودية بطريقة رسمية وميسرة، حيث أكدت المنصة عبر حسابها الرسمي أنّ العامل المنزلي يُمكنه تحويل راتبه إلى حسابات بنكية أو محافظ إلكترونية خارج المملكة، وفق شروط كل جهة مالية؛ هذا يُسهل كثيراً عمليات تحويل الأموال، ويُمثل خطوة أساسية لدعم أسر العمالة التي تعتمد على ما يتم إرساله من دخل. فاطمة، العاملة المنزلية الإندونيسية المقيمة في الرياض، ترى أن هذا القرار تحقق حلمها في تحويل الراتب بسهولة ودون تعقيدات، وهو أمر سيشعر به أكثر من 70% من العمالة المرسلة رواتبهم لدولهم الأصلية لدعم عائلاتهم.
هذا التغيير يُحدث ثورة ضمن آليات دفع الرواتب، خصوصاً مع العدد الكبير الذي تجاوز المليونين، إضافة إلى مئات آلاف أصحاب العمل الذين يجب أن يكونوا على استعداد لتبني هذا النظام الجديد.
رؤية 2030 ودورها في تطوير نظام تحويل رواتب العاملات المنزليات خارج السعودية
يرتكز قرار تحويل رواتب العاملات المنزليات خارج السعودية على الرؤية الطموحة للمملكة 2030، التي تسعى إلى تطوير سوق العمل وحماية حقوق الجميع، وضمنها حقوق العمالة المنزلية بمختلف الفئات؛ هذه الخطوة تمثل جزءاً من سلسلة الإصلاحات الجذرية التي شهدها القطاع مؤخراً. د. سعد المالكي، خبير الحلول المصرفية الرقمية، يؤكد أن هذه الإجراءات جعلت المملكة في طليعة الدول التي تستخدم التكنولوجيا الحديثة لضمان حقوق العمالة، مشيراً إلى أن ما كان يتطلب إجراءات معقدة ومكلفة تحول اليوم إلى عملية سهلة جداً تشبه إرسال رسالة نصية، ما يوفر الوقت والجهد بشكل كبير.
هذا التحول يعكس التزام السعودية برفع كفاءة نظام دفع الأجور في القطاع ورفع مستوى الشفافية والتوثيق المالي، بما يعود بالنفع على العاملين وأصحاب العمل على حد سواء.
كيف سيؤثر تطبيق نظام تحويل رواتب العاملات المنزليات خارج السعودية على أصحاب العمل والعاملات؟
بتطبيق هذا النظام، سوف تتغير حياة العاملات المنزليات بشكل جذري مع تحسن كبير في عملية صرف وتحويل الرواتب، حيث تختفي التعقيدات المالية التي كانت تواجه أصحاب العمل والعمالة على حد سواء، ويصل المال لوجهته بسلاسة وشفافية؛ في هذا السياق، يعبر أحمد العنزي من الرياض عن ارتياحه لأن الإجراءات أصبحت واضحة وأسهل، مما يخفف العبء الإداري عليه.
نتائج النظام تشمل:
- انخفاض التحويلات النقدية غير الرسمية
- زيادة الشفافية المالية في القطاع
- حماية حقوق العاملات وإتاحة تتبع التحويلات البنكية
ومع ذلك، هناك تحذير مهم بأن الالتزام سيكون إلزامياً لأصحاب العمل الذين لديهم عاملتان منزليتان فأكثر ابتداءً من أكتوبر 2025، ما يستلزم استباقياً التحضير للتأقلم مع النظام الجديد؛ هذا الجدول يوضح مواعيد التطبيق:
| البند | الموعد |
|---|---|
| التطبيق الإلزامي لقنوات حماية الأجور لأكثر من عامل منزلي | أكتوبر 2025 |
هذا القرار التاريخي يعيد تشكيل مشهد العمالة المنزلية في السعودية، ويُبرز دور المملكة في قيادة ثورة مالية بحقوق العمالة، فتقنيات التحويل الحديثة ستضمن استمرارية الدعم المالي وتوفير بيئة عمل أكثر تقيداً وشفافية، مع ضرورة استعداد الجميع لتلبية متطلبات النظام الجديد قبل التطبيق الرسمي.