تخطي إلى المحتوى الرئيسي

فرص عمل حكومية.. شروط التقديم على وظائف هيئة النقل العام في القاهرة

فرص عمل حكومية.. شروط التقديم على وظائف هيئة النقل العام في القاهرة
A A

وظائف هيئة النقل العام بالقاهرة تمثل فرصة جوهرية للكوادر الطموحة الساعية للانضمام إلى الجهاز الإداري للدولة؛ حيث أعلنت الهيئة مؤخرا عن فتح باب التقديم لمجموعة من المناصب القيادية المرموقة، وتهدف هذه الخطوة إلى ضخ دماء جديدة قادرة على تعزيز الكفاءة التشغيلية الميدانية والإدارية، وتطوير منظومة النقل الجماعي داخل العاصمة بشكل يتواكب مع معايير الجودة والابتكار التكنولوجي والتقني الحديث.

أبرز مراكز المسؤولية ضمن وظائف هيئة النقل العام بالقاهرة

تتنوع الفرص المتاحة لتشمل قطاعات حيوية تتطلب مهارات إدارية رفيعة المستوى؛ وتشمل هذه المناصب رئاسة الإدارة المركزية لشؤون رئاسة الهيئة المنوط بها تقديم الدعم الفني المباشر، بالإضافة إلى وظائف مدير عام الإدارة العامة للاحتياجات المركزية المسؤولة عن تدبير المشتريات والمخازن بكفاءة، ووكلاء لإدارة الفروع التشغيلية للأتوبيسات في مناطق نصر وفتح وإمبابة والمظلات لضمان انضباط الجداول اليومية للخدمة، ولتوضيح المسميات الوظيفية يمكن مراجعة الجدول التالي:

المسمى الوظيفي طبيعة الدور المسؤول
رئيس الإدارة المركزية الإشراف على الخطط السنوية والتنسيق الفني
مدير عام الاحتياجات إدارة المشتريات والمخازن وضمان وفرة الموارد
مدير فروع التشغيل المتابعة الميدانية اليومية لخطوط سير الأتوبيسات

المهارات الواجب توافرها في وظائف هيئة النقل العام بالقاهرة

يتطلب الترشح لهذه المناصب امتلاك حزمة من المهارات المهنية والسمات الشخصية التي تضمن نجاح العمل المؤسسي؛ حيث يتم التركيز على المتقدمين الذين يمتلكون سجلات حافلة في القيادة والقدرة على مواجهة التحديات الطارئة بمرونة عالية، وتركز اشتراطات وظائف هيئة النقل العام بالقاهرة على العناصر التالية:

  • القدرة على اتخاذ القرارات الاستراتيجية وحل المشكلات المعقدة.
  • إجادة مهارات التواصل الفعال وإدارة الأزمات التشغيلية.
  • الإلمام الواسع بالقوانين واللوائح المنظمة للعمل الحكومي.
  • إتقان استخدام تطبيقات الحاسب الآلي واللغات الأجنبية.
  • امتلاك الرؤية اللازمة لتطوير الخطط والمتابعة المستمرة.
  • الالتزام التام ببرامج التطوير لتحقيق الأهداف المؤسسية للهيئة.

معايير الخبرة والتقديم لـ وظائف هيئة النقل العام بالقاهرة

يشترط في المتقدمين لشغل وظائف هيئة النقل العام بالقاهرة امتلاك خبرة عملية تتراوح بين 16 و17 عاما؛ مع ضرورة الحصول على مؤهل عال يتناسب مع طبيعة المنصب، سواء كان بكالوريوس هندسة للوظائف الفنية أو مؤاهلا عاليا مناسبا للمناصب الإدارية، كما يتوجب اجتياز كافة الاختبارات والدورات التدريبية المقررة وفقا لقانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية، ويتم تقديم الطلبات يدويا بمبنى رئاسة الهيئة بمدينة نصر، مرفقا بها 6 صور شخصية والتقارير التي تثبت الكفاءة الوظيفية واللغوية والقدرات الرقمية، وذلك في موعد أقصاه 21 يناير من العام القادم.

تسعى وظائف هيئة النقل العام بالقاهرة إلى استقطاب الكفاءات التي تمتلك الرغبة الصادقة في التغيير الإيجابي؛ مما يساهم في تحسين جودة الحياة اليومية للمواطن من خلال منظومة نقل متطورة، وتعد هذه الوظائف حلقة وصل هامة بين الخبرات المتراكمة والأساليب الإدارية الحديثة لتحقيق التنمية المستدامة في قطاع المواصلات العامة بقلب العاصمة المصرية بفاعلية.

مشاركة: