وظائف جديدة في وزارة العدل لجميع المؤهلات تُعلن من خلال مصلحة الشهر العقاري والتوثيق، في إطار جهود الوزارة لتعزيز كفاءة العمل وتحسين مستوى الخدمات القانونية المقدمة للمواطنين، تشمل فرص الانتداب وفق قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية، ضمن خطة تطويرية شاملة تهدف إلى دعم الجوانب الإدارية والفنية بالمصلحة التي تشكل حجر الزاوية في توثيق المعاملات القانونية على مستوى الجمهورية.
التخصصات المطلوبة في وظائف جديدة في وزارة العدل لجميع المؤهلات بمصلحة الشهر العقاري
حددت مصلحة الشهر العقاري بشكل رسمي على منصاتها، مجموعة من التخصصات التي تحتاج إليها للعمل بنظام الندب، ومجالات التوظيف تشمل الهندسية والفنية والإدارية والخدمية، لتلبية احتياجات القطاعات المتنوعة داخل المصلحة؛ وتهدف وزارة العدل إلى جذب الكفاءات المتاحة داخل الجهاز الإداري للدولة، مع التركيز على الموظفين ذو الخبرة العملية التي تمكنهم من التكيف مع طبيعة المهام في مصلحة الشهر العقاري، ما يعكس اهتمام الوزارة بالعمل على تعظيم الأداء المؤسسي.
تفاصيل التخصصات المتاحة في وظائف جديدة في وزارة العدل لجميع المؤهلات لعام 2025
تشمل الفرص الوظيفية المتاحة في مصلحة الشهر العقاري حسب الإعلان الرسمي التخصصات الآتية:
- 5 مهندسين في التخصصات الهندسية المعتمدة بحيازة مؤهل عالٍ مناسب.
- 30 حرفيًا من حملة مؤهلات أقل من المتوسطة.
- 11 فنيًا مختصين في مجالات المساحة أو الهندسة المساعدة، بمؤهلات متوسطة أو فوق متوسطة.
- 7 معاونين خدمة يحملون مؤهلات أقل من المتوسطة.
تُبرز هذه التخصصات رغبة الوزارة في إشراك وتوظيف مختلف المستويات التعليمية والخبرات بما يلبي متطلبات التشغيل داخل المصلحة، مع مراعاة التنوع في المجالات لضمان استمرارية العمل بدقة وكفاءة.
خطوات وشروط التقديم لوظائف جديدة في وزارة العدل لجميع المؤهلات عبر مصلحة الشهر العقاري 2025
يمكن للراغبين في التقدم لهذه الوظائف إرسال ملفاتهم باسم رئيس قطاع مصلحة الشهر العقاري والتوثيق، مع الحرص على إرفاق المستندات التالية:
- أصل موافقة جهة العمل على نظام الندب لمدة سنة.
- صورة سارية لبطاقة الرقم القومي.
- صور رسمية من المؤهل الدراسي.
- صورة شخصية حديثة بقياس (4×6).
- صورة من قرار التعيين الحالي.
- بيان حالة وظيفية محدث ومفصل.
- مفردات مرتب حديثة تُثبت الدرجة المالية.
- إفادة تثبت تعيين المتقدم على درجة مالية دائمة.
- إفادة بعدم وجود أحكام تأديبية أو جنائية ضد المتقدم.
ووضحت وزارة العدل أن الفرص متاحة لفترة زمنية محدودة، وأن مراجعة الطلبات تتم بدقة كبيرة لضمان انتقاء الأكفأ، مع إعطاء الأولوية للموظفين المؤهلين للانتقال المهني داخل الجهاز الإداري.
| التخصص | العدد المطلوب | المؤهل المطلوب |
|---|---|---|
| مهندسين تخصصات معتمدة | 5 | مؤهل عالٍ مناسب |
| حرفيون | 30 | مؤهلات أقل من المتوسطة |
| فنيون في المساحة والهندسة المساعدة | 11 | مؤهلات متوسطة أو فوق متوسطة |
| معاونين خدمة | 7 | أقل من المتوسطة |
تندرج هذه الوظائف ضمن خطة وزارة العدل التي تهدف إلى تحسين مستوى الخدمات القانونية ودعم مصلحة الشهر العقاري بكوادر ذات خبرة وكفاءة عالية، فتوفير الوظائف بنظام الندب يمثل فرصة مميزة لتعزيز الخبرات وتبادل المهارات داخل الجهاز الإداري للدولة، مما ينعكس إيجابًا على جودة الأداء الحكومي.